Erstes Vorstandstreffen? Tipps: 1. Senden Sie das Board-Deck (oder Memo) 48 Stunden im Voraus. 2. Gehen Sie davon aus, dass die Vorstandsmitglieder es gelesen haben, sodass Sie nicht alles durchgehen müssen, was sie bereits verarbeitet haben. 3. Bringen Sie Ihre schwierigsten Probleme und Debatten ausdrücklich zum Vorstandstreffen. Fügen Sie sie in das Deck/Memo ein. 4. Es sollte mehr ein Zusammenarbeitstreffen mit dem Vorstand sein als eine Durchsprache. 5. Sie sind immer ein bisschen im Verkaufsmodus, weil Sie Dinge vom Vorstand benötigen, aber Sie müssen auch Ihre Schwächen zeigen. 6. Haben Sie Ihre Führungskräfte für das Treffen dabei, aber entlassen Sie sie für eine private Sitzung am Ende. 7. Versuchen Sie, die richtige Höhe zu treffen – nicht zu sehr ins Detail, aber auch nicht zu abstrakt. Knifflig. Viel Glück.