Cofondatorul Stripe, John Collison, vede angajările ca pe "ramuri ale unui copac". "Când angajezi această persoană, nu doar că o aduci pe ea, ci și asupra culturii, asupra tuturor celorlalți oameni pe care îi va aduce cu ea, și asupra normelor și stilului de lucru pe care îl au și care se vor răspândi în întreaga companie." "Pe măsură ce trece timpul, ai tot mai puțină influență asupra companiei, iar toți oamenii noi pe care îi aduci au tot mai mult." @collision la @ECorner