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我的每週部落格回來了。我的第一篇文章是關於eLife這本科學期刊的後果。
兩年前,邁克爾·艾森因為轉發了一篇關於加沙戰爭的諷刺文章(來自《洋蔥報》)而被解雇,擔任主編的職位。
不過……這並不是他被解雇的真正原因。eLife的領導團隊與編輯和讀者之間的緊張關係已經在加劇。這本期刊花了多年時間改革科學出版,許多人對此感到不滿。
首先,eLife要求作者在提交期刊之前先發佈預印本。然後,他們完全取消了接受或拒絕的決定。但艾森越來越發現這些政策與他試圖改革的科學社群的規範相悖。因此,當艾森發送他的推文時,董事會有了藉口來解雇他。
這就是那個故事。我希望你會閱讀它。
P.S. 這個故事其實不是關於eLife或艾森或他的解雇或言論自由或其他任何事情。它是關於那些試圖改變科學激勵結構的人會發生什麼。eLife只是一個期刊——成千上萬個期刊中的一個——在其他期刊的海洋中。它的興起、衰落和持續存在都是任意的,正如我們做科學的方式中許多其他事情一樣。
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