Mark Zuckerberg Elon Muskin Twitterin hankinnasta Elon Musk vähensi kuuluisasti henkilöstömäärää 80 % Twitterin hankittuaan. Se oli tuolloin kiistanalaista, mutta Markilta kysytään, mitä hän ajattelee Elonin onnistuneen siinä hyvin. Mark vastaa: "Voit olla samaa mieltä tai eri mieltä tarkasta taktiikasta ja siitä, miten hän sen teki. Jokaisella johtajalla on oma tyylinsä... Mutta monet niistä erityisistä periaatteista, joita hän ajoi: organisaation tekemisestä teknisemmäksi, etäisyyden pienentäminen yrityksen insinöörien ja hänen välillä, vähemmän johtamiskerroksia. Mielestäni nuo muutokset olivat yleisesti ottaen hyviä." Mark uskoo myös, että tämä oli hyväksi koko teknologia-alalle: "Minusta tuntuu, että monet muutkin pitivät niitä hyvinä muutoksina, mutta saattoivat olla hieman ujoja niiden tekemisestä. Pelkästään keskusteluissani muiden perustajien kanssa ja siinä, miten ihmiset ovat reagoineet tekemiisiimme... Kun ihmiset näkevät, mitä Elon tekee, uskon, että se antaa ihmisille mahdollisuuden miettiä, miten muovata organisaationsa tavalla, joka on hyväksi alalle ja tekee näistä yrityksistä tuottavampia ajan myötä." Hän jatkaa: "Joten luulen, että se oli yksi asia, jossa hän oli melko edellä monia muita yrityksiä... Ja ulkopuolelta katsottuna on hyvin vaikea tietää. Leikkasiko hän liikaa? Eikö hän leikannut tarpeeksi? En usko, että on minun asiani sanoa mielipiteitä siitä... Mutta varmasti hänen toimintansa sai minut ja, luulen, monet muut alan ihmiset pohtimaan: 'Hei, teemmekö tätä niin paljon kuin pitäisi? Voisimmeko tehdä yrityksistämme parempia ajamalla näitä samoja periaatteita?'" Videon lähde: @lexfridman (2023)