Một điều tôi vừa nói với một nhà sáng lập: Hãy giữ cho công ty của bạn nhỏ nhất có thể trong thời gian dài nhất có thể. Những người đến thăm văn phòng của bạn nên luôn ngạc nhiên rằng một công ty quan trọng như vậy lại có rất ít nhân viên.