進入科技行業很難。這是我今天會做的事情： • 提高寫冷郵件的能力 • 開始一個小眾的 Substack • 公開建立東西，學習分發 • 在 X 上跟隨 "流行" 的人群，熟練於冷 DM • 一旦其中一個方法運行良好，就專注於它，放棄其他，重複

進入科技行業很難。這是我今天會做的事情： • 提高寫冷郵件的能力 • 開始一個小眾的 Substack • 掌握 LinkedIn，找到有效的格式，重複使用 • 在 X 上關注 "內行" 人士，熟練使用冷 DM • 一旦其中一個方法有效，就專注於它，放棄其他

在星期天開放幾個10分鐘的時段，任何人都可以預約。 讓我知道，我會很快與我的日曆聯繫，先到先得。 很高興能與你聊聊尋找下一份工作的事、天使投資、社區、側項目、AI工具，隨你決定。

使非同步通信有效的第一條規則：

山姆·奧特曼 （Sam Altman） 希望有人告訴他的話：

我整理了一份由頂級基金支持的小型團隊（<10人）的名單，他們都在招聘：

布萊恩·阿姆斯特朗談如何招聘和留住優秀人才：

單獨創始人 + 代理人來了

這35家初創公司在最近幾週內各自從頂級基金籌集了1000萬至5000萬美元，並且正在積極招聘：

知道一些前創始人想要加入初創公司（技術、產品、運營） 哪些公司特別在招聘前創始人？