GERADE EINGETROFFEN: $WIF übersteigt 250.000 Inhaber bei steigendem Preistrend.

Bei Bonkfun glauben wir an langfristige Wertinvestitionen (PVE) und nicht an kurzfristige Gewinne (PVP). Bonkfun bietet uns die Plattform, und der Bienenhund ist sich auch sicher, dass nur so Erfolg erzielt werden kann 💪 Danke an Bang Ge für die ermutigenden Likes, wir, der Bienenhund, werden an der Seite von Bonkfun stehen ❤️

Die am häufigsten gestellte Frage an mich ist: Wie können wir eure Aufmerksamkeit erregen oder euch dazu bringen, uns beim "Handeln" zu helfen? Deshalb habe ich beschlossen, das Thema offen anzusprechen. Zunächst einmal – in den letzten 13 Tagen hat der Marktanteil von Bonk Fun konstant über 70% gelegen. Es gibt keinen Grund mehr, daran zu zweifeln, selbst wenn wir nicht aktiv pushen, läuft es gut, denn der Markt und die Liquidität sind auf unserer Seite. Zweitens – ich kann im Grunde alles sehen. Ich habe im Hintergrund viele Netzwerke aufgebaut. Jeden Tag kommuniziere ich mit über 100 Händlern an vorderster Front, die mir täglich verschiedene Coins empfehlen, den Markt beobachten und nach meiner Meinung fragen. Man kann also sagen, dass ich immer sehr fokussiert bin und genau weiß, was in der Szene passiert, selbst wenn ich mit anderen Arbeiten beschäftigt bin. Für neue Coins ist es anfangs wirklich schwierig, mich öffentlich "zu unterstützen", da sie noch keine echte Community und Basis von Haltern gebildet haben. In der ersten Woche sind die meisten Halter neuer Coins kurzfristige Trader, die schnell ein- und aussteigen. Erst wenn die Leute nicht mehr einfach hin und her traden können, wird sichtbar, wer die echte Kern-Community ist und wer bleibt, um weiterhin an das Projekt zu glauben. Ein Beispiel: Wenn ich bei einer Marktkapitalisierung von 100.000 einen neuen Coin "anpreisen" würde, würde er wahrscheinlich sofort einen großen Anstieg erleben. Aber in diesem Anstieg würden viele auch sofort verkaufen, denn für kurzfristige Trader ist das die größte gute Nachricht – sie würden während des Anstiegs nachkaufen und dann direkt verkaufen. Als Community-Leiter oder CTO ist es deine eigentliche Aufgabe, die Community zu einer Art "Glaubensgemeinschaft" zu formen – eine Gruppe von echten Gläubigen des Projekts zu kultivieren. Mit dieser Gruppe kannst du KOL-Promotion oder unsere Beteiligung als Katalysatoren maximal nutzen. Es gibt bereits einige starke Communities, die langsam Gestalt annehmen. Ich habe privat auch einige gekauft (um meine Unterstützung und Identifikation dezent auszudrücken) – wenn sie weiterhin organisch wachsen können, gibt es später die Möglichkeit, unseren Community-Fonds zu beantragen, und dann wird die Unterstützung öffentlich sein. Wenn ich sage, dass ich an vorderster Front bin, meine ich das. Neben meiner Vorliebe für "blindes Investieren" in neue Coins beobachte ich vielmehr, welche Communities wirklich ernsthaft aufbauen, Inhalte produzieren und loyale Halter versammeln, um gemeinsam an den Projekten zu arbeiten. Lass das alte Spiel von "Halten + Glauben" (also pve) zurückkommen.

Angesichts der vielen Streitereien in letzter Zeit möchte ich nur sagen, dass man im Web3, wenn man ein Team aufbauen will, offen und transparent sein sollte. Andernfalls sollte man sich auf sich selbst konzentrieren und sein eigenes Alpha entwickeln. Es ist viel besser, sich mit der Blockchain und dem Handel zu beschäftigen, als ständig irgendwelche abwegigen Ideen zu verfolgen, um angebliche Teams zu rekrutieren, um den Markt zu manipulieren und die Leute abzuzocken. Was hat das für einen Sinn? 😅😅😅

Ich habe gerade Lululu verkauft und gesehen, dass jemand in der Community mich anquatscht, also möchte ich das klarstellen. Seit ich gestern gesehen habe, dass der führende CTO im Grunde genommen einfach nur faul ist und nichts tut, bin ich sehr enttäuscht. Jemand, der als führender CTO fungiert, ist nicht aktiv und verlässt sich ganz auf die Unterstützung anderer, um alles zu erledigen, was mühsam und undankbar ist. Deshalb habe ich gestern im Grunde genommen mein kleines Konto geleert und sowohl privat als auch öffentlich in der Baugruppe darüber gesprochen. Am Ende hat die Person, die ich als führenden CTO bezeichnet habe, wieder angefangen zu arbeiten, und heute habe ich tatsächlich gesehen, dass die Effizienz heute deutlich besser ist als zuvor. Ich bin jedoch emotional erschöpft und möchte nicht mehr für andere arbeiten. Aber Lululu ist wirklich ein gutes IP, und die Mitglieder der Community sind auch sehr aktiv. Inklusive der Kernentwicklung haben auch einige Neulinge mitgemacht. Wie weit sie in Zukunft durchhalten können, weiß niemand, ich wünsche ihnen, dass sie abheben können.