1/6 Les premiers jours d'une entreprise. C'est pourquoi nous chez @Sequoia investissons massivement au stade pré-seed et seed. À quoi cela ressemble-t-il ?

La vélocité est essentielle pour les entreprises en phase de démarrage. Mais aller vite n'a aucun sens si vous ne vous dirigez pas dans la bonne direction - la vélocité, pas seulement la vitesse, provient d'une clarté sur la bonne direction. Nous aidons les fondateurs à faire le tri dans le bruit pour se concentrer sur ce qui compte vraiment.

3/6 Premiers recrutements clés. Partenaires de conception initiaux. Des présentations chaleureuses dès le début peuvent faire toute la différence. Lorsque nous @Sequoia collaborons avec des fondateurs, ils bénéficient non seulement du soutien de notre équipe complète, mais débloquent également notre réseau pour accéder à des talents, des clients, et plus encore.

4/6 Nous aidons les fondateurs à rêver plus grand, à pousser plus fort et à atteindre leur plein potentiel. Cela signifie être leur partenaire d'entraînement pendant les moments forts et un amortisseur pendant leurs bas.

5/6 Depuis plus de 50 ans, nous avons collaboré avec des fondateurs pour construire des entreprises légendaires. Nous avons vu ce qui fonctionne, mais plus important encore, ce qui ne fonctionne pas. Ces enseignements sont distillés dans l'Arc Intensive, notre programme de construction d'entreprise de 4 jours pour les fondateurs en phase de démarrage de @Sequoia.

6/6 Si vous êtes un fondateur ambitieux en phase de pré-amorçage ou d'amorçage qui souhaite s'associer à Sequoia, partagez l'histoire de votre entreprise avec nous :