Это закончится тем, что у немногих квалифицированных молодых людей в своих областях будет невероятно сильная bargaining power, в то время как клиенты будут уходить к альтернативным решениям или просто сокращать расходы. Мы уже видели это с рыночными когорты с 2008 по 2012 год.