🚨 Ghosting schadet nicht nur den Kandidaten – es schädigt auch Ihre Marke. Jede ignorierte Nachverfolgung und unbeantwortete Interviewanfrage untergräbt das Vertrauen. Arbeitssuchende erinnern sich und teilen ihre Erfahrungen. Respekt ist keine Option – es ist eine Strategie für den Ruf. 📝 Teilen Sie es auf FixTheLadder. #EndGhosting