Parece que todos os concorrentes estão a tentar recrutar a equipa da Polygon de forma agressiva agora, com grandes pacotes. A questão é que não se pode replicar a cultura. As pessoas querem estar rodeadas de outros "matadores" que sejam divertidos para trabalhar e boas pessoas. Elas querem transparência para saber onde as coisas estão. Querem trabalhar em algo com grandes potenciais de resultados e grandes vitórias. A Polygon oferece isso para a equipa. E temos o @0xJDawes. Os concorrentes não têm.