„Anne nie powinna zarabiać 10x (ani 100x, 1000x itd.) więcej niż Bill, chyba że pracuje 10x ciężej niż Bill” nie jest zasadą, której powinniśmy używać do określenia, jak alokować bogactwo i dochody. Powinniśmy motywować ludzi do robienia tego, co inni cenią, a nie tego, co wymaga dużo pracy.