أعتقد أن طلب التحول السريع في العروض أمر جيد. - يشجعون أصحاب العمل على دفع أجور الموظفين بشكل استباقي ما يستحقونه ، بدلا من انتظار المطابقة - أنها تمكن فرق الذكاء الاصطناعي الجديدة من التشكيل بسرعة - إذا شعر المرشحون بالاندفاع ولم يتمكنوا من اتخاذ قرار جيد ، فيمكنهم دائما الرفض