Tämä on yksi suurimmista ammatillisista opeistani. On tiettyjä asioita, jotka ovat oikopolkuja, vaikuttavat erittäin ilmeisiltä, mutta saavat sinut erottumaan joukosta, eikä niitä todellakaan ole vaikea tehdä. Listan kärjessä on reagointikyky – vastaa ja vastaa nopeasti. Älä ole se henkilö, joka ei saanut sähköpostia. Älä ole se henkilö, joka kirjoittaa "pahoittelut viivästyksestä". Me kaikki lipsumme joskus, mutta jos harjoittelet itseäsi elämään tuon säännön mukaan 90 % ajasta, saat yllättävän suuren etumatkan. Tule myös paikalle ajoissa.

Miksi automaattiset hallituksen kokousten raportointisäännöt, mutta automaattinen hallituksen kokousten raportointi + ihmislähtöiset hot takes ovat edelleen todella hyviä juttuja. Ja muita asioita, joita opimme, kun rakennamme @usv-käyttöjärjestelmää uudelleen ja löydämme reunat, joissa tekoälytyökalujen ja inhimillisten ideoiden on kohdattava, kun mietimme uudelleen, mitä opinnäytetyöhön perustuvan varhaisen vaiheen pääomasijoitusyrityksen pyörittäminen tarkoittaa nykyään. Lisää siitä alla.

Kun olen innostunut siitä, mitä tiimi rakentaa, kyky ilmaista, ennakoida ja viestiä riskitekijöistä varhaisessa vaiheessa on korkealla se, mikä saa minut kiinnostumaan. Todellinen riski ei ole se, etteikö matkan varrella olisi suuria riskejä – totta kai niitä on ja tulee olemaan. Kyse on siitä, onko sinulla joukkue, joka juoksee kohti heitä nopeasti ja selkeästi vai teeskentelee, ettei heitä ole siellä. Se on myös merkittävä merkki siitä, että minulla on vahva ja menestyksekäs työdynamiikka perustajatiimin kanssa.

Aurinko + varastointi + ohjelmoitava teho tulee olemaan radikaalisti halvempaa kuin mikään, mitä kukaan voi kuvitella tällä hetkellä. @TheDavidEnergy toimitusjohtaja @James_McGinniss ja @BlixtTech toimitusjohtaja Charlotta Holmquist kertoo sähköverkon tulevaisuudesta ja ohjelmoitavien energialiiketoimintojen rakentamisesta

Julkistamme 70 miljoonan dollarin B-sarjamme, jota johtavat @stripe ja Addition, ja johon osallistuvat @USV, @firstround, @BloombergBeta, @BoxGroup, @RibbitCapital ja muut huippusijoittajat. Toimitimme äskettäin myös kaksi tekoälynatiivista työkalua: Stedi Agent ja MCP-palvelin. Katso lisätietoja alta. ⬇️

UUTTA: Abridge ilmoitti juuri reaaliaikaisesta ennakkotodennuksesta - keskustelun hetkellä. Kuten odotettiin, tekoälyn kirjuri-startupit alkavat siirtyä nuotin ulkopuolelle land & expand -strategialla. Yhdessä Highmark Healthin kanssa kehitetty työkalu pyrkii lyhentämään viikkoja kestävän prosessin minuutteihin.

Lahjakkuuden teema tällä hetkellä on: palkkaa kokeilijoita asiantuntijoiden sijaan. Vilkkaimpien ML-lahjakkuuksien ulkopuolella nopeimmat ja lahjakkaimmat kokeilijat ovat nyt arvokkaampia kuin kokeneimmat johtajat. Tämä tarkoittaa, että se ei ole vain villiä ja jännittävää aikaa siinä, mitä rakennetaan, vaan myös siinä, kuka rakentaa.

Data öljynä on väärä malli. Data on verta.

Tekoäly voi nyt paitsi ohjata työtä, myös usein tehdä sen suoraan. Tällä muutoksella on suuria vaikutuksia palvelualoihin, mutta yksi on se, että perinteiset hinnoittelumallit rikkoutuvat. SaaS:ssa olemme nähneet siirtymisen paikkapohjaisesta hinnoittelusta käyttöperusteiseen laskutukseen, kun ohjelmistot ovat yhä enemmän vuorovaikutuksessa muiden ohjelmistojen kanssa ihmisten sijaan. Nyt tarvitsemme uusia malleja korvaamaan laskutettavien tuntien käsitteen. Ehkä se on laskutettavissa olevia tuloksia? alla oleva viesti tutkii...

Luovuus on Deep Blue & Kasparov -hetkellä