Nella maggior parte dei team, il 20% delle persone svolge l'80% del lavoro significativo. Se sei giovane e ambizioso, prenditi un momento e chiediti: “Chi sono quelle persone nella mia stanza?” Poi, nel prossimo trimestre, concentrati ad aiutarle. Fai il loro lavoro sporco. Fai loro domande reali e importanti.