Alexandr Wang: “Contrate pessoas que se importam” O fundador da ScaleAI é questionado sobre o melhor conselho que tem para fundadores, ao que ele responde: “A maior coisa é que você realmente, realmente precisa se importar.” Alex explica que essa é também a principal característica que ele procura nas pessoas que contrata: “Quando você entrevista e interage com as pessoas, consegue perceber quem está apenas fazendo o mínimo e quem considera seu trabalho tão incrivelmente importante que isso o consome se não fizer um ótimo trabalho. Um dos maiores indicadores de quanto eu gostei de trabalhar com as pessoas e quão bem-sucedidas elas foram na Scale foi apenas o grau em que sua alma está investida no trabalho que realizam.” É importante que o CEO viva esse princípio também. “Eu ainda reviso cada contratação na empresa,” diz Alex. “Eu me importo imensamente. Eu trabalho com todas essas pessoas que se importam imensamente. E isso nos permite sentir muito mais profundamente o que acontece nos negócios, então aprendemos mais rapidamente e nos adaptamos mais rapidamente, e eu acho que isso tem sido bastante importante para o sucesso que tivemos.” Um dos valores da Scale AI é que “a qualidade é fractal.” “Altos padrões se espalham dentro de uma organização,” explica Alex. “Na maioria das vezes, quando as pessoas percebem que seu gerente ou o gerente do seu gerente não se importa realmente, isso remove o desejo delas de se importar. Portanto, é incrivelmente importante que altos padrões e cuidado com a qualidade sejam um princípio profundamente enraizado em toda a organização.” Fonte do vídeo: @ycombinator (2025)
Assista à entrevista completa com Alexandr Wang aqui:
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