Cea mai mare problemă din lume nu este schimbările climatice, viitoarele pandemii sau colapsul democratic. Este că mult prea multe dintre cele mai strălucite minți ale noastre lucrează la *orice, în afară de* acele probleme. 🧵

Milioane de oameni talentați ajung în cariere care nu fac lumea mai bună. Unii chiar înrăutățesc situația.

Să luăm un loc ca Harvard. În fiecare an, mii de adolescenți aplică cu eseuri despre cum să pună capăt sărăciei sau să salveze planeta. Avansează rapid câțiva ani... și aproape jumătate merg la McKinsey, Goldman Sachs sau Kirkland & Ellis.

Prietenul meu @S_VanTeutem îl numește "Triunghiul Bermudelor al talentelor": consultanță, finanțe și drept corporativ. O gaură neagră care absoarbe atât de mulți dintre "cei mai buni și mai strălucitori".

La organizația pe care am co-fondat-o, Școala pentru Ambiție Morală, vrem să schimbăm asta. Ajutăm oamenii talentați să-și redirecționeze ambiția către cele mai mari provocări ale timpului nostru. De aceea ne place să ne gândim la noi înșine ca la Robin Hood ai talentului 😉

În ultimii doi ani, am organizat burse, campanii și evenimente care au ajutat mii de oameni să regândească ce înseamnă cu adevărat succesul. Acum, aducem această misiune la una dintre cele mai prestigioase universități din lume: Harvard.

Lansăm Harvard Moral Ambition Fellowship. Doisprezece studenți. O experiență care mi-a schimbat viața. Și angajăm un manager de program pentru a-l conduce.

Veți proiecta și derula întregul program, elaborând curriculumul, organizând mentori, asigurând stagii, gestionând logistica și aducând vorbitori îndrăzneți. Vei fi Gandalf al Frăției: înțelept, amabil și angajat cu înverșunare în a-i ajuta pe studenți să-și trăiască idealurile.

Acesta este un rol pentru cineva care crede că cultura carierei se poate schimba... și vrea să ajute la conducerea schimbării. Dacă asta te entuziasmează (și poate te sperie și puțin) ... Ne-ar plăcea să auzim de la tine.