Đã thực hiện hơn 1.000 tuyển dụng đến thời điểm này. Tôi có một quy tắc đơn giản bây giờ, sau 2 tuần, tôi sẽ kiểm tra cảm giác, có ai trong đội nói với tôi rằng người này thật tuyệt vời không? Nếu không, đó là một dấu hiệu đỏ. Những người được tuyển dụng tuyệt vời làm cho cuộc sống dễ dàng hơn cho mọi người. Mọi người nên cảm thấy hào hứng.