تحديث: لقد قمت بعمل عشرات المقدمات من هذه التغريدة. بعض الوجبات السريعة السائبة في السوق في الوقت الحالي: 1. يتم إعادة تسعير أفضل المواهب بينما نتحدث: الموظفون + TC ارتفع بنسبة 30-50٪ من 2 سنة مضت 2. تصميم المهندسين في قسط كبير. المهندسين الذين يصممون أعلى. 3. SF في قسط شخصي حتى العودة
yitong
yitong‏16 يوليو، 02:58
📢PSA إذا كنا متبادلين وكنت مصمما منخفضا منفتحا على شيء جديد - أود أن أكون وكيلك! 1. أنا متحفظ. وعد بعدم وجود doxx 2. أريكم فقط أفضل الفرق التي سأعمل معها 3. سأتفاوض على القرف من عرضك للحصول على ما تستحقه انزلق إلى الرسائل المباشرة الخاصة بي!
4. الجميع مفتوح على OPPs الجديدة بسبب إثارة الذكاء الاصطناعي + TC أعلى. حصلت على 20 مصمما من الطبقة A ينزلقون إلى الرسائل المباشرة الخاصة بي من تغريدة واحدة فقط. 5. تحتاج الشركات التي لديها أفضل المواهب إلى معايرة سريعة للدفاع ضد الصيد الجائر العدواني 6. الكثير من سوء التسعير ل TC. الأشخاص الموهوبون يكسبون القليل بشكل مثير للصدمة ، خاصة خارج SF
‏‎21.26‏K