Forresten, ikke en person kom for å pitche oppstarten sin (utenkelig for amerikanske VC/grunnleggerarrangementer). Massevis av spørsmål, og alle kom for å lære (likte dette godt) Som en VC som investerer i mennesker, lærte jeg mye mer om mennesker enn på en improvisert pitch-fest
arian ghashghai
arian ghashghai25. juli 2025
Snakket med dusinvis av unge byggherrer på @ETH_en i løpet av mine få dager i Zürich (her med @jjschnyder). Takeaways på høyt nivå: 1) Sterk dragning mot USA (både i marked og inkorporering), men svært få oppfattede veier for hvordan man kommer dit (derfor er YC populær som et "rett skudd" inn i det amerikanske økosystemet). Noe vi også prøver å løse med vår @EarthlingVC x @BoostVC $100k pitch-konkurranse 2) I Zürich (som resten av Nord-Europa) er det en blind flekk i forståelsen av amerikansk oppstartskultur. Svært få forstår at amerikanere pitcher drømmen, mens de (europeerne) pitcher virkeligheten. Dette fører til en overvurdering av hva som skjer hos amerikanske startups (f.eks. snakket jeg med gründere som tror at alle disse Twitter-robotdemonstrasjonene faktisk er helt autonome, og dermed ligger de bak i Zürich – ikke sant) 3) Konsekvensen av 2) er at noen gründere føler at de må ta idékøer fra Silicon Valley. Jeg er uenig - hold ETH rar, det er det som gjør den spesiell (uavhengige tanker + unikt høy teknisk evne ftw) 4) Inkorporering er en stor blokkering for lokale gründere - jeg lærte på denne turen at inkorporering av en sveitsisk enhet koster 20k - 100k CHF (!!). Delaware C-Corps er veien (vi har Zürich-baserte portcos som startet utelukkende som C-Corps, og bare la til et sveitsisk datterselskap senere).
2,24K