Rychlý #JOLTS 📈🧵 , počínaje otevřením, které, jak se zdá, se stabilizovalo víceméně na úrovni před pandemií.

Na každého nezaměstnaného pracovníka připadá zhruba jedno volné pracovní místo. Před pandemií se tento poměr pohyboval kolem 1,25:1, takže trh práce je dnes podle tohoto měřítka o něco chladnější (ale podle historických standardů stále poměrně silný). V nejteplejším bodě boomu opětovného otevření po otevření dosáhl poměr 2:1.

Míra náboru v červnu klesla, ale zdá se, že se víceméně stabilizovala. Špatná zpráva: Stabilizovala se zhruba na úrovni roku 2013, což není období, které by někdo popsal jako silný trh práce.

Míra odchodů se na druhou stranu ustálila na úrovni z let 2015/2016 – stále to není to, co si pamatujeme jako horký trh práce, ale rozhodně je mnohem lepší než v roce 2013.

Navzdory poklesu počtu zaměstnanců a odchodů však zůstává propouštění velmi nízké. Zvýšily se ze svých rekordně nízkých úrovní po pandemii, ale stále jsou nižší než kdykoli předtím.

Všimněte si, že tyto celkové propouštění většinou nezahrnují velké škrty DOGE, protože většina těchto pracovníků je technicky stále na výplatní listině. Měli bychom vidět, že se tyto škrty projeví na podzim, kdy skončí období placené dovolené.