Tôi đã có hơn 20 cuộc gọi trong tuần này với các đội ngũ và công ty ở mọi quy mô (từ các công ty khởi nghiệp một người đến các tên tuổi lớn với hơn 5.000 nhân viên) Với một điểm chung: Tất cả họ đều đang tìm kiếm những nhân sự marketing/ hệ sinh thái có nền tảng crypto. Một số công ty này đã có các vị trí tuyển dụng mở trong hơn 6 tháng— đang gặp khó khăn trong việc tìm kiếm một ứng viên có bộ kỹ năng, tư duy, kinh nghiệm và sự phù hợp với văn hóa đúng đắn. Nếu bạn từng muốn làm việc toàn thời gian trong lĩnh vực crypto ở một vị trí không kỹ thuật, thì thực sự chưa bao giờ có thời điểm nào tốt hơn. Có vô số công ty và nhà phát triển hàng đầu đang tìm kiếm những người có kinh nghiệm trong lĩnh vực crypto, những người khao khát, linh hoạt và sẵn sàng bắt đầu ngay lập tức (bất kể bạn có bao nhiêu người theo dõi, nhưng đó luôn là một điểm cộng)