فيما يتعلق بالقيادة خلال فترات الاضطراب: كن دائما على استعداد للمراهنة على الشركة. إذا لم تعد على استعداد للقيام بذلك ، إما بسبب مكانك في حياتك المهنية أو الخوف من تدمير إرثك ، فأنت لم تعد القائد المناسب. يمكن للمضيفين الحفاظ على الزخم ، ولكن المؤسسين (أو أولئك الذين يشعرون بإحساس حقيقي بالملكية والمسؤولية عن مصير الشركة النهائي) هم فقط من يمكنهم التأثير عليه.