"También diré: nadie sabe qué demonios es este rol." Todos quieren un 'Chico del Pan de (su cosa)', pero hay dificultad en definir ese rol; la realidad es que es más como un único rol que funciona/ejecuta a través de equipos + comunidad cubriendo o ayudando a apoyar los roles/responsabilidades de múltiples/muchos antes de que sean ocupados, mientras actúa como un símbolo de la percepción pública de la marca en línea. Encontrar *esa persona* - que no solo tiene la habilidad, sino también la motivación + pasión por *tu cosa* - ese es el factor X. No es un pequeño desafío. En mi último rol, me trajeron para construir el Discord; luego me involucraron en conversaciones de OPs/logística debido a mi experiencia pasada. Eso se transformó en gestionar redes sociales/Comunicaciones por un tiempo mientras contribuía a la estrategia de lanzamiento/marca; luego llenamos ese rol y me encargué de las consultas de medios + comunidad (entrevistas con medios, Spaces, AMAs en Discord, etc.). Eso se transformó/creció en asociaciones/BD (en conversaciones de nivel C con socios de web2 y web3). No hay un 'rol'; es un término general para la persona que tiene las habilidades para hacer lo que necesita hacerse y contribuir donde haya una necesidad actual mientras la empresa escala para llenar especialistas a medida que se crean oportunidades para esos roles. Se necesita un operador especial para poder prosperar en una posición así (mientras también mantiene un rol de cara al público en el TL). Muchos dicen que quieren un 'Chico del Pan de (su cosa)' porque no saben qué más llamarlo, pero lo que *realmente* quieren es un '(Su chico) para (su cosa)' - donde esa persona está tan intrínsecamente arraigada en la empresa y su percepción que eleva la marca - y por eso es *tan* especial.