Если 2025 год станет годом агентов, то 2026, безусловно, будет принадлежать менеджерам агентов. Менеджеры агентов — это люди, которые могут управлять командами ИИ-агентов. Сколько агентов может успешно управлять один человек? Я едва могу управлять 4 ИИ-агентами одновременно. Они просят разъяснений, запрашивают разрешение, выполняют веб-поиски — все это требует моего внимания. Иногда задача занимает 30 секунд. В другие раз — 30 минут. Я теряю счет, какой агент что делает, и половина работы выбрасывается, потому что они неправильно интерпретируют инструкции. Это не проблема навыков. Это проблема инструментов. Физические роботы дают подсказки о продуктивности менеджеров роботов. MIT опубликовал анализ в 2020 году, который показал, что в среднем один робот заменяет 3,3 человеческих рабочих места. В 2024 году Amazon сообщила, что роботы для упаковки и отправки заменили 24 работника. Но есть критическое различие: ИИ является недетерминированным. ИИ-агенты интерпретируют инструкции. Они импровизируют. Иногда они полностью игнорируют указания. Roomba может только мечтать о творческой свободе игнорировать вашу гостиную и решить, что гараж требует внимания вместо этого. Теория управления часто направляет команды на контрольный диапазон из 7 человек. Общаясь с некоторыми лучшими менеджерами агентов, я узнал, что они используют почтовый ящик агентов, инструмент управления проектами для запроса работы ИИ и ее оценки. В программной инженерии для этой цели служат запросы на изменение в Github или билеты в Linear. Очень продуктивные ИИ-программисты управляют 10-15 агентами, подробно указывая 10-15 задач, отправляя их ИИ, ожидая завершения и затем проверяя работу. Половина работы выбрасывается и перезапускается с улучшенной подсказкой. Почтовый ящик агентов пока не популярен. Он не широко доступен. Но я подозреваю, что он станет важной частью стека продуктивности для будущих менеджеров агентов, потому что это единственный способ отслеживать работу, которая может поступать в любое время. Если ARR на сотрудника — это новая показательная метрика для стартапов, то количество управляемых агентов на человека может стать показателем продуктивности работника. Сколько агентов, по вашему мнению, вы могли бы управлять за 12 месяцев? 10? 50? 100? Могли бы вы управлять агентом, который управляет другими агентами?